הזמנה ליום עיון בנושא

"לנהל או להתגלגל"

יום חמישי, 25 באפריל 2013, טו באייר תשע"ג
באוניברסיטה הפתוחה, רעננה

לימודים הם חלק מניהול קריירה.
האם נתתם דעתכם לכך? איך תגדירו את עצמכם? מנהלים או "מתגלגלים"? האם ברצונכם לקבל כלים להתמודד עם שאלה זו? אם כן, יום עיון זה נועד עבורכם. במהלכו נשאל האם בכלל צריך לנהל קריירה? כיצד יכול אדם לנהל את הקריירה שלו? וגם, כיצד לקבל החלטות קריירה נכונות ולהתנהל בצורה מיטבית?
יום העיון יכלול גם סדנאות הפעלה בקבוצות קטנות שיעזרו לכם להחליט אם ברצונכם "להתגלגל" או לנהל. אז מה החלטתם?


.
סדר יום:
9:00 התכנסות וכיבוד קל  
9:30 ד"ר חיים סעדון, דיקן הסטודנטים באוניברסיטה הפתוחה
דברי ברכה והצגת מאפייניה הייחודיים של האוניברסיטה הפתוחה כמוסד להשכלה גבוהה בישראל
9:45 יורם עשת אלקלעי, פרופ' מן המניין במחלקה לחינוך ולפסיכולוגיה באוניברסיטה הפתוחה, ראש התכנית לתואר שני בחינוך
"כוחו של גלגול"
פרופ' עשת אלקלעי למד ארכיאולוגיה, גיאוגרפיה, גיאולוגיה ומדעי הסביבה, ובמהלך הקריירה המקצועית שלו היה בין היתר מורה בבית-ספר, מדריך בחברה להגנת הטבע, חוקר בכיר במכון הגיאולוגי ומדען בחברת מחשבים. במלחמת יום הכיפורים נפצע במוחו פציעה אנושה, שגרמה לנכות פיסית ולפגיעות קוגניטיביות רחבות, והצריכה שינויים מקצועיים נרחבים כדרך להתמודדות עם הנכות. בהרצאתו, פרופ' עשת אלקלעי יספר על "כוחו של גלגול", תוך שילוב סיפורו האישי ותיאור תפיסת עולמו באשר לצורך בשינוי תמידי, אישי ומקצועי, כדרך להתמודדות עם מציאות משתנה.
10:45 הפסקה  
11:00 שרון קל אור ודורון גושן, מקימי "מיקוד דינמי", מומחים בנושא של קבלת החלטות
"ממצב תקוע להתלהבות ועשייה, פעולות שמקדמות החלטות קריירה"
לעתים בני-אדם חשים תקיעות ואינם נוקטים פעולה זו או אחרת. הדבר נכון אף בנוגע למי שעבר תהליכים ארוכים והגיע לתובנה באשר לכיוון הנכון עבורו, ועם זאת, אינו מסוגל לנקוט צעד כלשהו. בהרצאה חווייתית נדבר על הסיבות לתופעה זו, נציג את מודל "מיקוד דינמי" לקבלת החלטות ונלמד טכניקות פשוטות ופעולות שיכולות להוציא אנשים ממעגל התקיעות, לסייע להם לקבל החלטות וליישמן בפועל.
11:45 אסתי פישר היים, מנהלת מכללת ICU, המרכז לאינטליגנציה אינטואיטיבית, מרצה, תרפיסטית ומאמנת
קבלת החלטות בדרך אינטליגנטית-אינטואיטיבית
פעמים רבות המציאות מאלצת אותנו להחליט גם כאשר אין לנו מספיק נתונים לשקלול או לניתוח. הקשבה לאינטואיציה היא דרך חלופית מצוינת להגיע למידע מדויק לגבי מה שמתאים וטוב לאדם. במהלך הסדנה נלמד לקלוט מידע אינטואיטיבי ברור, המסייע למזער טעויות ולקבל החלטות אישיות המתבססות על האמת הפנימית של האדם, בשילוב עם הפעלת שיקול דעת.
12:40 הפסקת צהרים  
13:30 שלוש סדנאות הפעלה*: * במהלך ההרשמה לסדנה יש לבחור בקבוצה הרצויה מתוך השלוש (אפשר לרשום סדר עדיפויות. אם הקבוצה שבחרת תהיה מלאה, השיבוץ יהיה לקבוצה הבאה בסדר העדיפויות).
  אורית אבירם, מנהלת Manpower Talent לייעוץ תעסוקתי
1. "בניית חזון תעסוקתי"
מהו חזון תעסוקתי? למי הוא מתאים יותר ולמי פחות? האם בעידן של שינויים תמידיים בעולם התעסוקה ובמציאות הכלכלית יהיה נכון לבנות חזון לטווח רחוק? על שאלות אלה ועל כלים שונים לבנייתו של חזון תעסוקתי תדבר אורית אבירם בסדנה בנושא זה.
  רונן שפירא, מאמן אישי, עסקי וארגוני, מנחה קבוצות, בעלים ומנכ"ל משותף של "במיטבי" – אימון לתוצאות יוצאות דופן ושל הליו"ם – המכון לפיתוח יצירתיות ועוצמה מתחדשת
2. "סוד התוצאה של קריירה מוצלחת – הנתיב בין פחד לתשוקה"
בסדנה נבחן את הגורמים המנתבים את הקריירה של האדם – הורים, חברים, כסף, מוסכמות, פחדים ותשוקות, ונציג מודל לבניית נתיב לקריירה מוצלחת. המודל בנוי משבעה צעדי אימון שפותחו במכון הליו"ם. בסדנה נלמד כיצד אפשר להשיג בהירות לגבי היעד שלנו ולקבל החלטות בתהליך מושכל ומחובר לרגש גם יחד. במהלך הסדנה נתנסה במשחק אימון, בעבודה עצמית ובתרגולים שונים.
  טלי ברק, בעלים ומנהלת של "טלי ברק קריירה"
3. "קבלת החלטות מורכבות במהלך שינויי קריירה"
בסדנה, בהנחיית טלי ברק, נעקוב מקרוב אחר קבלת החלטות של אנשים, כמו דור בר עוז וקרסטן ברגמן, ששינו קריירה ופנו לכיוון חדש לחלוטין. דור בר עוז, בוגר האוניברסיטה הפתוחה בפסיכולוגיה, החל את דרכו המקצועית כנגן גיטרה, לאחר מכן ניסה להתקבל ללימודי פסיכולוגיה באוניברסיטת תל-אביב, אך ללא הצלחה. הוא לא חשב שיצליח ללמוד במקום כלשהו, כיוון שלא השלים בגרויות. בשלב מסוים נרשם דור לאוניברסיטה הפתוחה, ובה סיים את התואר הראשון בפסיכולוגיה בהצטיינות. לאחר מכן, בעקבות חברתו שהחלה ללמוד רפואה, פנה גם הוא למסלול זה, והתקבל לאוניברסיטת תל-אביב על סמך ציוניו באוניברסיטה הפתוחה, אף שאין לו ציוני בגרויות וציון פסיכומטרי. כיום, דור בשנה האחרונה ללימודי הרפואה ובכוונתו להתמחות בבית-חולים מאיר, ככל הנראה בפסיכיאטריה. קרסטן ברגמן עבר תהליך של שינוי קריירה מתפקיד של מנהל מכירות בשוק ההיי-טק לתחום ההוראה כמורה לאנגלית. השינוי וקבלת ההחלטות נעשו תוך כדי תהליך ייעוץ שנמשך כשנתיים. השינוי כלל לימודים לתעודת הוראה והוראה בפועל. השנה קרסטן מלמד אנגלית בבית-ספר יסודי באזור השרון, וממשיך בתהליך השינוי שלו.
15:10 יובל שפיר: יו"ר "אילת", בעלים ומנהל חברת iDecide
"איך להשיג מטרות גם כשאין לי כאלה?"
לסיכומו של יום העיון, יציג יובל שפיר חדשות ועדכונים בתחום, וידון בנושא "איך להשיג מטרות גם כשאין לי כאלה?" הדיון יסוב על ההבדל שבין מטרות חיצוניות למטרות פנימיות, מתי להציב מטרות מסוג אחד ומתי מסוג אחר, מהי הדרך הנוספת, השלישית, שאינה לנהל וגם אינה "להתגלגל", וכיצד אפשר להגיע רחוק גם ללא מטרות חיצוניות.
16:40 סיום  
תשלום
התשלום עבור ההשתתפות ביום העיון "לנהל או להתגלגל" (כולל ארוחת צהריים) הוא לפי הפירוט הבא:
150 ש"ח – למשתתף
25 ש"ח – לסטודנט או עובד עם הצגת תעודת סטודנט/תעודת עובד (התשלום אינו כולל ארוחת צהריים)
80 ש"ח – לסטודנטים ממוסדות אחרים
60 ש"ח – לפנסיונרים/סטודנטים החברים באגודת "אילת" ושילמו דמי חבר לשנת 2012/13
להנחה לקבוצות מאורגנות יש לפנות לאגודת "אילת" בדוא"ל: ayellett.adam@gmail.com
ההרשמה ליום העיון בקישור: www.openu.ac.il/career
הגעה
קריית האוניברסיטה הפתוחה, דרך האוניברסיטה 1, רעננה
לחניה ולדרכי הגעה


החברות ב"אילת – האגודה הישראלית ליעוץ תעסוקתי ולפיתוח קריירה" מותנית במילוי טופס הצטרפות, אישור של צוות חברות ותשלום דמי חבר.
    למה כדאי להיות חברים ב"אילת"?
  • שייכות לקהילה מקצועית של כלל העוסקים בתחומים של ייעוץ תעסוקתי, השתלבות בתעסוקה ופיתוח קריירה
  • רישות מקצועי וחברתי, אינטראקציה בין העוסקים במלאכה, שיתופי פעולה מקצועיים
  • השתתפות בימי עיון מקצועיים במחיר מוזל
  • מפגשי עמיתים [בתכנון]
  • שימוש באתר המאפשר נגישות לחומרים מקצועיים, למאמרים ולכתבות בתחום המקצועי
  • קבלת עלון מידע מקוון (=ניוזלטר) וכתב עת מקצועי אדם ועבודה
  • התעדכנות בפעילויות ובחידושים בתחום
  • במה לחשיפה של ארגונים, אנשי מקצוע ופרויקטים בתחום [הן במסגרת ימי העיון, הן באתר והן באמצעות עלון המידע המקוון]
  • אפשרות לפרסם אירועים ותכניות בתחום המקצועי באתר
  • לעצמאים – פרסום באינדקס בעלי המקצוע בתחום [בתשלום נוסף]
  • זכות להיבחר למוסדות האגודה [הנהלה, ועדות], השתתפות בקביעת המדיניות של האגודה ופעילותה
  • זכות לקחת חלק בכל פעילויות האגודה.
טופס הצטרפות בקישור: bit.ly/join-ayellet